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Opérateur de conditionnement (H/F)

Saumur 49400 · Pays de la Loire

ContratCDI
Temps de travail35H/semaine
RémunérationMensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience2 An(s)
EmployeurLANGLOIS
SecteurVinification
Publiée le28 août 2026
SourceFrance Travail · réf. 213BZKD

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Descriptif du poste

Dans le cadre d'un remplacement, la Maison recherche un(e) Opérateur de conditionnement pour sa ligne d'habillage en CDI sur son site de Saumur (49).

VOS MISSIONS
Au sein de notre équipe de production, vous contribuez au bon fonctionnement de la ligne de conditionnement afin de garantir des produits conformes aux exigences de qualité, de traçabilité et de sécurité.

À ce titre, vous :
- Préparez et organisez votre poste de travail selon le planning de production ;
- Assurez l'alimentation de la ligne, les opérations de manutention et la conduite du chariot élévateur (CACES R489 catégorie 3) ;
- Réalisez les réglages des équipements de production (laveuse, étiqueteuse, encaisseuse, etc.) ;
- Effectuez les contrôles qualité et renseignez les documents de suivi pour assurer la traçabilité des produits ;
- Réalisez les opérations de nettoyage, d'entretien et de maintenance de premier niveau ;
- Surveillez les stocks et signalez les besoins d'approvisionnement ;
- Appliquez les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement (QHSE) ;
- Participez à l'amélioration continue des processus
- Renforcez les différentes équipes techniques (vigne, chais, habillage) en fonction des besoins

VOTRE PROFIL
Vous disposez d'une première expérience en environnement industriel ou de production, notamment dans le réglage de machines. La connaissance des activités d'étiquetage et la possession du CACES R489 catégorie 3 constituent des atouts. Rigoureux(se), polyvalent(e) et autonome, vous appréciez le travail de terrain. Vous êtes à l'aise avec le travail en station debout, les opérations de manutention et le respect des procédures de qualité et de sécurité.

DÉTAILS COMPLEMENTAIRES :
- CDI à pourvoir dès que possible
- Horaire annualisé, avec plusieurs vendredis non travaillés dans l'année
- Travail en 2*8 quelques semaines dans l'année
- Convention collective vins et spiritueux
- Statut ouvrier, Niveau II, échelon A
- Rémunération : entre 26 000€ et 28 600€ annuels brut sur 13 mois

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