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Monteur câbleur (h/f) (H/F)

Châtelaillon-Plage 17340 · Nouvelle-Aquitaine

ContratIntérim - 1 Mois
Temps de travail35H/semaine
RémunérationMensuel de 2200.0 Euros
ExpérienceDébutant accepté
EmployeurIZIWORK
SecteurActivités des agences de travail temporaire
Publiée le7 septembre 2026
SourceFrance Travail · réf. 213MJQC

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Descriptif du poste

À propos de la mission

Pour notre client spécialisé dans la robotique, l'informatique industrielle et l'automatisme, nous recherchons un monteur-câbleur pour une mission de plusieurs semaines.

Vos missions :
- Réalisation du câblage et du raccordement des installations électriques industrielles
- Lecture et interprétation des plans et schémas électriques
- Contrôle du bon fonctionnement des installations
- Application des normes de sécurité en vigueur

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 200 EUR par mois
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00 par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined

Profil recherché

- Expérience significative en électricité industrielle
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipeFaire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
- Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

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